Gestão de Pessoas

Por Prof. Eder Freitas Sem categoria
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Sobre o Curso

Neste curso de Gestão de Pessoas, você irá explorar conceitos fundamentais e práticos para liderar equipes com eficiência e empatia. A Gestão de Pessoas é essencial para o sucesso de qualquer organização, e este curso foi cuidadosamente elaborado para fornecer a você as habilidades necessárias para se destacar nessa área.

O que você irá aprender:

  • Compreensão da importância da Gestão de Pessoas nas organizações;
  • Técnicas para recrutamento, seleção e integração de colaboradores;
  • Estratégias de motivação e engajamento de equipes;
  • Gestão de conflitos e comunicação eficaz;
  • Desenvolvimento de liderança e habilidades de coaching.

Benefícios do Curso:

  • Aulas online e flexíveis, que se adaptam à sua rotina;
  • Material didático de qualidade, com videoaulas, textos e atividades práticas;
  • Acompanhamento de tutores especializados na área de Gestão de Pessoas;
  • Certificado de conclusão ao final do curso, reconhecido pelo mercado de trabalho.

 

Ambiente Virtual (AVA)

Ao acessar a plataforma de aprendizagem (AVA), você visualizará o curso online e suas unidades de aprendizagem (módulos). Cada unidade de aprendizagem é composta por uma apresentação; conteúdo da aula, questionários com questões objetivas, a finalidade é promover melhor fixação de cada conteúdo; um caso de aplicação prática dos conteúdos; e, por fim, links para materiais complementares, que podem incluir textos e vídeos diversos. Observa-se que o desafio e o quiz não possuem caráter avaliativo, ou seja, não comporão sua nota para a certificação. Para você receber seu certificado, deverá realizar uma avaliação final com 10 questões de múltipla escolha, sendo necessário o acerto de 70% das questões ou mais para aprovação. Será possível realizar a prova até 3 vezes.

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Conteúdo do Curso

Introdução à Gestão de Pessoas

  • O que é Gestão de Pessoas?
  • Importância da Gestão de Pessoas
  • Desafios da Gestão de Pessoas
  • Estratégias de Recrutamento e Seleção

Comunicação e Liderança

Desenvolvimento de Equipes

Gestão de Talentos e Sucessão

Legislação Trabalhista e Ética

Tecnologia e Inovação na Gestão de Pessoas

Gestão Estratégica de Pessoas

Avaliação

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